保卫队伍整顿工作方案2(合集)

发布时间:2024-05-10 01:06:50

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第一篇:作风整改工作方案

整改落实阶段是活动开展取得实效的关键阶段。做好这一阶段工作,对解决难点问题、落实为民务实和取得经验成果,进一步推动“守纪律讲规矩转作风抓落实”主题教育活动,确保活动实效具有重要的现实意义。针对活动中征求的意见、建议,我校活动领导小组通过讨论分析,结合领导各自工作特点,和意见类型,本着合理分工,务求实效、“谁主管、谁负责”的原则,特制定本整改方案:

一、整改目标

通过整改,着力解决思想和工作中存在的实际问题;在全校营造团结、务实、爱岗敬业的氛围,使干部职工的工作作风更加扎实,工作创新意识进一步提升,工作思路更加开阔,工作效率进一步提高,真正实现提质、提速、提效。

二、需要整改的问题、责任领导、责任科室、责任人、整改时限、措施安排。

(一)学校管理方面

1、深入基层与教师沟通交流不够,布置工作应考虑教师的具体困难和问题。

责任领导:哈文

责任科室:校长办公室

责 任 人:曹美珍、闫立华、封i

整改时限:20XX年4月30日,长期坚持。

整改措施:安排工作时,考虑周密,分管领导安排工作,主管校长要审核,主管校长安排工作要提前与分管领导或中层领导沟通。,尽量避免欠考虑的安排工作造成教师工作中的困难或为难情绪产生。

2、管理上缺乏超前意识。

责任领导:哈文

责任科室:校长办公室

责任人:哈文

整改时限:20XX年4月XXDD4月底

整改措施:开展领导班子成员新理念、科学管理方法辅导讲座,给班子成员布置学习任务,进入网络空间学习一些前沿学校和农村学校先进的管理方法,不断提高管理艺术。

3、为教职工减压,丰富教职工业余生活考虑欠周到、细微。 责任领导:哈文

责任科室:校长办公室

责 任 人:闫立华、曹美珍、王玉玲

整改时限:20XX年4月XX日,长期坚持

整改措施:开展丰富的教职工活动,如:两周一次棋类比赛(或球类)、趣味游戏、座谈会等,让教职工在活动中释放压力,放松紧张情绪。

(二)单位领导班子工作方面

1、个别领导深入教学一线、深入师生活动中少,对教师教学工作指导、帮助过问的少。

责任领导:哈文(河西中心小学校长)

责任科室:校长办公室

责 任 人:闫立华、 曹美珍、封i

整改时限:20XX年4月XX日DD5月20日

整改措施:深入本校教师中开展谈心、谈话,了解教师教学、生活中的`困惑、困难、想法。对教师进行心理疏导和困惑解答,能力范围内的困难给予解决,对后进教师教学上多在备课、上课中指导,达到教师满意。

(三)教育教学方面

1、对青年教师教学培养指导力度不够。

责任领导:闫立华、曹美珍

责任科室:副校长办公室

责 任 人:封i、黄英 、董学玲、徐静、王月梅

整改时限:20XX年5月底

整改措施:中心开展青年教师研讨课时做好本校青年教师的磨课指导,平时多对本校青年教师进行教学设计、讲课、教学反思指导,不断提高本校青年教师教学能力。

2、继续加强学生文明礼仪及感恩教育。

责任领导:闫立华、曹美珍

责任科室:副校长办公室

责 任 人:王娟、万辉、朱静

整改时限:20XX年4月底,长期坚持

整改措施:建立组织机构,成立活动领导及监督小组,定期对班级学生进行文明行为、卫生方面的考核,利用节日开展感恩教育主题活动,平时在班级开展文明礼仪方面演讲、礼仪表演等活动,办专题黑板报等,多种形式对学生进行教育,养成讲文明、懂感恩的好习惯。

3、体艺方面

加强学生体育艺术兴趣培养,增强学生体质,陶冶学生艺术情操。 责任领导:哈文

责任科室:校长办公室

责 任 人:闫立华、曹美珍、王玉玲

整改时限:20XX年6月底,长期坚持

整改措施:组建体育、艺术兴趣小组,安排教师利用课间操每周固定时间开展体育训练活动,兼任美术、音乐课的教师利用艺术课对学生进行绘画、泥塑、手工、声乐、器乐、舞蹈等技能指导、训练。

(四)落实工作任务方面

1、多培养青年教师工作热情。

责任领导:哈文

责任科室:校长办公室

责 任 人:闫立华、曹美珍

整改时限:20XX年5月底,长期坚持

整改措施:平时在帮扶、培养的基础上多鼓励,多搭建青年教师展示平台,如演讲比赛,歌咏比赛时由青年教师主持,学校义教等电脑使用率高,技术相对高的工作鼓励青年教师来做或跟着老教师做,增加她们的存在感、信任度,从而逐步培养青年教师的责任意识、工作热情。

2、建议给河西小学学前班配备一些适合幼儿观看的故事光盘,符合幼儿玩耍的玩具。

责任领导:哈文

责任科室:校长办公室

责 任 人:王玉玲

整改时限:20XX年4月底

整改措施:统计河西小学幼儿班故事光盘、故事、儿歌磁带、玩具查缺情况,及时购买、配置。

(五)开展主题教育活动方面

1、求真务实,减少形式上的事情,为教学留足空间。

责任领导:哈文

责任科室:校长办公室

责 任 人:闫立华、曹美珍

整改时限:20XX年4月DD5月底

整改措施:认真领会主题教育活动精神,开展学习教育,严禁在职教师有偿家教、乱订教辅资料;开展赛课活动,不断提高教师课堂教学质量;树立身边先进教师典型,号召其它教师学习他们,不断进取。活动中狠抓领导班子工作作风,以此带动其它教师,尽量不要因活动冲击教学时间。

三、整改要求

1、加强组织领导,落实整改责任。依照整改方案落实的责任领导、责任科室、责任人,对号入坐,依照“谁主管、谁负责”的原则,层层抓落实。对查找出来的问题即查即改,边查边改。对一些能够及时解决的问题切实做到不等、不拖、不推,立即整改;对因公道缘由不能解决的问题,做好耐心细致的解释工作,赢得群众的理解和支持。

2、加强催促检查,通报检查情况。活动领导组要认真检查整改落实情况,对个别整改意识淡薄的责任人,要催促其及时整改,确保主题教育活动整改工作获得成效,并在一定范围内通报检查情况。

3、建立长效机制,做好宣传总结。做好工作总结,及时将整改落实工作亮点上报教体局活动办公室。

第二篇:安全保卫工作方案

为确保礼堂大型活动的现场安全,并依据对现场的考察、提供资料等,制定本方案。本方案仅限于本次活动的安保活动使用,非必要人员不得阅览该方案。

一、场地安保工作

1、安保工作领导小组

总指挥:

负责人:领导小组成员:

2、领导小组职责:

本次活动安保工作的组织领导、现场调度以及协助有关部门对事件的处理。负责事件发生后迅速启动预案,协调相关人员对事故现场控制、人员救治以及善后处理等相关工作。安保工作领导小组,负责落实安保工作责任,把本次礼堂活动安保工作进一步完善,相关人员保证礼堂活动期间的通讯畅通。

(二)安保区域划分

根据会场需要以及场地规划,会场场地共划分为展览区、观众区、出入口、安全通道、场地周边等五个区域(见附件:会场疏散示意图)

(三)安保人员及标志

1、安全工作人员数量:共24人,除承办方工作人员外另配专业安保人员11人。

2、安全工作人员职责:

(1)领导小组:对与活动有关的安保工作进行统一组织和管理,在会场发生突发事件时,将会场情况及时向相关单位反映,并成立“突发事件处理”,启动“突发事件应急预案”,统一指挥安全工作人员处理会场情况。

(2)专业安保人员:负责整个会场安保区域的安全检查、秩序维护、定时巡逻,突发事件处理、人员疏散等安全保卫工作。

(3)承办方工作人员:出入口安全检查,维护会场活动秩序,确保活动顺利进行,在领导小组的指挥下配合专业安保人员做好安全保卫工作。

3、安全工作人员识别标志

安全工作人员统一服饰;承办方工作人员统一发放工作证件。

(四)安保力量部署

1、展览区;安保(专业安保人员2人)。

2、观众区;安保(专业安保人员4人)。

3、出入口及安全通道;安保(专业安保人员2人,及承办方工作人员)。

4、会场巡逻安保;(专业安保人员2人,安全工作人员6人)。

5、应急备勤;(安全工作人员及承办方工作人员)。

二、入场人员票证查验及安全检查措施

1、入场人员票证检查方案:

检票员:(1人)检查观众入场证件。

安保人员:(3人)负责维护入口检票秩序,引导入场人员通过安检门。活动开始前封闭入口,留下2名安保人员看守,其余人员加入场内安全巡逻工作中,及时发现并制止影响观众的人身和财产安全的不安全行为。

三、消防安全措施

1、活动开始前,由领导小组带队进行一次全面的现场检查,包括消防栓方位、配备灭火器的检查,在使用上是否进入良好状态,对灯光,音响设备要认真,细致的检查,不许出现消防隐患和漏洞,确保消防安全。

2、活动前一天组织安全事项会议,事先讲解安保人员发放突发事件应急预案、安全出口、灭火器位Z图。

3、现场摆放安全出口及会场内区位疏散示意图(见附件:会场消防疏散示意图)

突发事件应急预案

(一)突发事件处理:

1、组织架构:总负责人:总指挥:现场指挥协调:

2、工作职责:

1、及时上报现场情况至相关单位,并第一时间启动应急预案,统一组织、指挥现场突发事件处理的事务。

2、协助有关部门妥善处Z安全管理事项;

3、因工作失职而导致不良后果的,承担相应的责任。

(二)突发事件应急预案:

1、可能发生的各类突发性事件:

a、因人民内部矛盾引发的非法集会、游行、示威,甚至堵路、占据重要活动场所等群体性的事件;

b、因停电、停演、停展等突发情况引起不明真相的观众起哄,甚至发生打、砸、烧、抢等群体性闹事事件;

c、现场群众争吵、斗殴、挤踏等事件;

d、发生建筑物或临时建筑发生倒塌,造成人员伤亡事件;

e、恐暴分子制造的爆炸、枪击、绑架、施放毒气、胁持人质及其他恐怖破坏活动等。

2、处理措施:

a、对因人民内部矛盾引发的非法集会、游行、示威、甚至堵路、占据重要活动场所等事件时,在第一时间向辖区公安机关报告的同时采取以下紧急措施:在活动场所周围发生非法集会、游行、示威事件时,安全工作领导小组要迅速赶赴现场,维护好现场秩序,同时,采取劝说、警告等方法,配合有关部门尽力将其劝离现场;在活动现场进出主要路段发生堵路时,配合警方进行处理;静坐人员占据重要活动场所影响活动进行时,要迅速劝导静坐人员尽快离开现场。

b、因停电、停演、停展等突发情况引起不明真相的观众起哄甚至发生打、砸、烧、抢等事件时,在第一时间向辖区公安机关报告的同时采取以下紧急措施:

一、立即组织现场保安人员采取果断措施,制止打、砸、烧、抢等行为,并做好现场取证工作;

二、稳定群众情绪,现场安全工作人员及时组织现场群众有序疏散,防止因过度拥挤发生重大伤亡事故;

三、协助卫生医疗部门,对受伤人员积极采取措施进行抢救;

四、防止现场发生骚乱;

五、配合警方进行调查取证。

c、现场群众争吵、斗殴等事件发生时,在第一时间向辖区公安机关报告的同时采取以下紧急措施:

一、组织现场安保人员及时制止争吵、斗殴行为;

二、迅速将当事人带离现场,移交最近治安亭等候警方到来;

三、协助警方进行调查取证;

d、发生建筑或临时建筑倒塌,造成人员伤亡等事故时,在第一时间向辖区公安机关报告的同时采取以下紧急措施:稳定群众情绪,防止出现全场骚乱。配合公安机关立即组织力量撤离观众,救护伤员,并将现场情况报告安保工作领导小组。同时调动应急处Z力量,配合有关部门进行控制、救护、调查取证等工作。出入口的安全工作人员要严密控制,保证通道畅通。

e、如遇恐暴分子在会场现场或周围制造的爆炸、枪击、绑架、施放毒气、胁持人质以及其他恐怖破坏活动,在第一时间向辖区公安机关报告的同时,采取以下紧急措施:

一、稳定观众情绪,防止出现全场骚乱;

二、是立即封锁会场现场,配合公安机关缉拿犯罪分子;

三、配合公安机关,组织力量疏导观众,有序撤离现场至安全地带,并组织救护伤员;

四、配合有关部门开展救护、调查取证等工作;

五、严控各出入口,保证通道畅通,同时防止犯罪分子逃离;六配合交警大队对外围道路进行临时交通管制,保证现场的车辆尽快有序离场。

f、一旦发生突发性事件,突发事件处理应优先考虑现场群众的人身及财产安全,如有必要,在上报相关单位后,应及时组织现场群众有序疏散。

(一)在爆炸事件发生后:

1、安保人员:立即向公安机关、市急救中心报告,现场应急指挥部报告,并通知现场医疗处Z人员到位。

2、安保人员:就近疏散人员。指定专人到路口引导120急救车到现场对受伤人员进行急救。在进行救护时,要注意尽量减少对现场的破坏。

3、广播人员:协助应急指挥部,稳定现场观众情绪,指示现场观众按紧急出口路线逃生。

4、对重点救护区:加派人员疏导,服从应急指挥部的调度,衔接好和现场救护人员的工作,对困在活动现场内无法转移的人员迅速和消防队及公安部门报告。

(二)发生火情、火灾预案:(联系人:)

1、安保人员:发生火情时,不要惊慌失措,应立即向应急指挥部报告,如果火势不大,应迅速利用附近的灭火器材,采取有效措施控制和扑灭火情。疏散时应利用广播告诉现场观众不要惊慌,保持冷静,听从现场安保员的指挥。按照疏散路线,有秩序的迅速向会场外疏散。

2、安保人员:发现大范围构成威胁的火势,应立即报警,同时通知现场应急指挥部及现场消防官兵进行组织灭火。安保工作协调组开始指挥调度安保人员,采取有效措施控制和扑救火灾,启动广播系统,广播员配合指挥部作现场调度工作。

3、安全工作人员等,按疏散标志对现场群众进行有序引导、疏散,防止由于观众摔倒导致踩踏事件的发生。

(三)工作人员和观众冲突预案:(联系人:)当安保人员在执勤中与观众发生争执时,安全协调组要按照其工作职责,耐心冷静规劝观众,妥善处Z,避免冲突,扩大事态。对个别不听劝阻的,出现哄闹、滋事等治安事件要强行带离现场,交公安机关审查处理,以保证活动顺利安全。

(四)现场急救:(联系人:)

当参赛人员及观众发生中暑及受伤事件时,现场工作安保人员应及时疏散人群联系现场急救医生进行救急并安排到现场急救车内。

(五)反恐防暴:(联系人:)

(1).立即向有关部门报告,迅速疏散可疑爆炸物附近人员及易燃爆物品,严禁群众围观。

(2).初步调查、分析可疑爆炸物品来源,了解可疑爆炸物品进入时间、方式、并向第一发现人或知情人了解有关情况。

(3).对可疑爆炸物品实施远距离监控,注意发现周围有无形迹可疑的人员,并注意观察可疑人员形迹。

第三篇:队伍教育整顿工作方案

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精品文档 队伍教育整顿工作方案

根据中央、省 X、省、市检察院和县委政 X 委的统一部署,我院决定开展队伍教育整顿。为扎实有效推动相关工作,制定本方案。

一、总体要求 坚持以 XXX 新 XX 中国 XX 社会 XX 思想为指导,深入学习贯彻XXX 对政法工作的重要讲话和指示批示精神,按照中央、省 X、省、市检察院、县委政 X 委的重要决策部署,结合推进扫黑除恶专项斗争,扎实开展队伍教育整顿,打一场刀刃向内、正风肃纪的攻坚战,推动新 X 代检察队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设,努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的检察铁军,为建设更高水平的平安 XX、法治 XX 提供坚强组织保障。

二、目标任务 巩固主题教育成果,认真履行管党治检政 X 责任,突出抓好政X 思想引领、纪律作风整顿、执法司法监督、履职效能提升,切实解决检察队伍教育、管理、监督方面的突出问题,努力实现“一个确保、三个提升”目标,即:确保检察队伍绝对忠诚可靠,提升检察队伍纯洁性、执法公信力、人民群众满意度。

(一)强化政 X 建检,确保绝对忠诚可靠。把政 X 建设摆在首位,推进 XXX 新 XX 中国 XX 社会 XX 思想大学习、大研讨常态化。通过接受省、市检察院党组巡视、政法系统政 X 督察,确保党对检察工作的绝对领导落到实处,永葆检察队伍绝对忠诚、绝对可靠的政 X 本色。

(二)整顿纪律作风,提升检察队伍纯洁性。坚持以案示警,自查自纠、正风肃纪相结合,扎实开展案件警示教育、纪律作风督

查巡察,严格执行各项铁规禁令。坚决整治班子成员斗争精神缺乏,坚决整治“中梗阻”问题,公众号逍遥文稿整理,全面清理滥用不起诉权违规违法收费、涉案财物处置违法违规等问题,坚决禁止利益驱动办案。进一步涵养全院风清气正政 X 生态,增强检察队伍抵制腐蚀的免疫力。

(三)严抓监督管理,提升执法司法公信力。加强对执法司法权力运行的监督管理,深入开展系统内执法检查、案件评查,严格执行“三个规定”和《实施办法》,促进检察人员严格规范公正文明执法司法,真正让人民群众在每一起案件中感受到公平正义。

(四)积极担当履职,提升人民群众满意度。提升检察队伍政X 能力、业务素质、纪律作风,更好地履行维护国家政 X 安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的职责使命,为建设更高水平的平安 XX、法治 XX 贡献检察力量。

三、方法步骤 结合工作实际全面动员,精心组织,做到“规定动作不走样,自选动作有特色”,确保队伍教育整顿工作取得实效。

(一)狠抓理论武装,强化正面教育,筑牢思想基础 1.突出政 X 建设,加强政 X 理论学习。持续深入学习XXX 新XX 中国 XX 社会 XX 思想和 XXX 对政法工作的重要讲话和指示批示精神,学习领会中央、省 X、市 X 关于政法工作和政法队伍建设的重大决策部署,通过强化理论教育,切实解决意 X 形态工作认识不到位、以人民为中心的思想不牢、司法责任制改革认识偏差、司法办案理念落后、党建工作不实、执行“三个规定”不严格、业务学习自觉性不高等方面存在的具体问题,进一步增强“四个意 X”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,提高队伍的凝聚力,永葆检察队伍绝对忠诚的政 X 本色。

一要抓紧党组学习。加强党组会学习和党组理论学习中心组集体学习,院党组研究重要问题和重要工作时首先学习XXX 重要讲话和指示批示精神,对 XXX 最新重要讲话和指示批示精神及时跟进学习。

二要抓实支部学习。坚持政 X 理论学习常态化,各党支部每周组织开展一次政 X 理论学习,并结合“X 会 X 课”、主题 X 日等开展集中学习研讨。积极参加由上级院组织的形势专题教育活动,以支部为单位开展学习研讨。丰富学习的方式方法,深入学习党史、新中国史、社会 XX 建设史、改革开放史,在红色文化熏陶中汲取丰富的政 X 养分,切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把握思想之舵。

三要抓好个人自学。在积极参与集体学习研讨的同时,按照检察队伍教育整顿学习内容要求,灵活运用自主选学、网上网下结合学、党员、支部之间交流学等多种形式开展自学。认真抓好“学习强国”、检答网、中国检察教育网络学院、江西干部网络学院等学习的平台运用,充分调动全体检察干警学习自主性和积极性,确保政X 理论学习人员全覆盖、内容不漏项。

2.开展典型教育,发挥榜样示范作用。要大力挖掘、培树先进典型,做好先进典型的评选推荐和宣传工作,充分发挥榜样的引领示范作用,进一步激励检察人员担当奋进。

一要深入挖掘先进典型。深入挖掘、推荐表彰在疫情防控、扫黑除恶、维稳安保、执法办案、服务群众等工作中涌现出的先进典型,发挥示范引领作用。积极向上级院和政法系统推荐先进典型入选《江西省优秀政法干警先进事迹选编》。

二要进一步加强先进典型培养。坚持创先争优,加强骨干人才、中坚力量、核心团队培养,特别是要结合平时工作,发掘政 X 过硬、本领高强、业绩突出的个人,进行重点培养,树立先进、带动队伍、促进工作,展示新 X 代检察新风貌。

三要广泛开展学习宣传。认真组织学习政法干警先进事迹选编,开展向“全市优秀政法干警”、骆敏巧同志等先进人物学习活动,依托内网“检察故事”栏目和“两微一端”等平台,加强检察先进典型宣传。

(二)注重以案示警,狠抓对照检查,查摆纠正问题 1.加强警示教育。要以支部为单位,认真组织学习关于近期查处的相关案件情况通报,及时学习省 X 政 X 委编印的典型案例警示录、观看警示教育专题片。利用主题 X 日活动组织党员干部接受廉政警示教育。要认真开展专项整治工作。按照省、市检察院的部署,在 7 月份之前,围绕“依法用权观念淡薄、纪律规矩缺乏敬畏”问题、“办案人员责任心不强”问题、“检察人员涉黑涉恶腐败和充当‘保护伞’”问题、“检察人员酒驾醉驾”问题、“违反中央 X项 X 定精神”问题、“违反因私出国(境)管理规定”问题、“被法院列为失信被执行人”问题等开展专项整治工作。

2.个人进行自查自纠。6 月下旬至 7 月上旬,全体检察人员针对典型案例暴露出的教育监督薄弱环节和突出问题,深入开展自查自纠,查摆问题、剖析原因、提出整改措施,形成书面自查自纠报告。个人自查自纠主要围绕“六个方面”:

政 X 建设方面:是否旗帜鲜明讲政 X,把党的政 X 建设摆在首位,党建队建与检察业务工作是否存在“两张皮”现象,贯彻中央、省 X、省、市检察院、县委决策部署等方面是否存在差距不足。

理论学习方面:是否坚持学习党的先进政 X 理论,理论学习是否存在时差、温差,学习是否存在畏难和慵懒情绪,学习是否流于表面。

履职尽责方面:面对“四大检察”、十大业务、扫黑除恶、司法办案、社会治理、检察改革等工作任务是否存在不敢为、不想为、不会为、慢作为等现象。

司法办案方面:是否存在司法办案不规范、不严格、不透明、不文明等现象,是否充当黑恶势力和黄赌毒“保护伞”、存在办人情案、关系案、金钱案等问题。

为民服务方面:是否坚持以人民为中心、践行全心全意为人民服务的宗旨,是否牢固树立群众路线,做好群众最期盼的事、解决群众反映最强烈的问题。

廉洁自律方面:是否存在违反廉洁纪律,违规收受礼品礼金、违规公款吃喝、违规经商办企业、违规高利放贷、亲属违规插手或经营与本人职务行为相关联的特种行业和场所,以及“一家两制”、被列为失信被执行人等问题。

自查自纠以领导班子成员、内设机构负责同志、员额检察官为重点,其他干警也要认真对照开展自查自纠,于 7 月 10 日前形成书面自查自纠报告。

个人自查自纠中涉及违纪违法问题的,要主动向纪检监察机关如实交待,争取从宽处理。

3.单位开展对照检查。7 月中旬至下旬,要对照扫黑除恶专项斗争中暴露出的队伍突出问题,按照此次队伍教育整顿目标任务,召开领导班子专题会议,认真查摆检察队伍在教育、管理和监督方面存在的问题,深入剖析原因,研究对策措施,形成单位自查自纠报告。各支部也要召开支部专题会议,认真查摆反思,形成自查自纠报告。

单位对照检查主要围绕“五个方面”:

思想政 X 建设方面:学习XXX 新 XX 中国 XX 社会 XX 思想及党的路线方针政策情况,执行党的政 X 纪 X 和规矩纪律情况,党员领导干部对党忠诚情况,开展经常性思想教育情况等。

落实上级决策部署方面:贯彻《中国共产党政法工作条例》、省 X《实施细则》和市 X《实施办法》情况,学习贯彻上级会议、文件精神情况,政法、综治、维稳、反邪、宣传等重点工作执行落实情况等。

党组织建设方面:履行全面从严治党主体责任情况,党内生活和组织制度贯彻落实情况,在重大政 X 考验、重大政 X 任务中,党组织战斗堡垒作用发挥情况等。

纪律作风建设方面:“怕慢假庸散”突出问题整治情况,从严治检、执纪问责情况,担当负责、讲规矩、守底线情况等。

队伍建设方面:组织参加教育培训情况,选人用人是否突出政X 标准,坚持重实干、重实绩,做到公道正派,是否存在选人用人不正之风等情况。

(三)注重立行立改,狠抓整改落实,确保工作实效

1.坚持问题导向。建立问题清单,着眼于破解难题、攻坚克难,把教育整顿的着力点放在解决最突出的矛盾和问题上,发现一起问题、解决一起问题,切实增强发现问题的敏锐、正视问题的清醒、解决问题的自觉。要坚持立行立改与长效常治相结合。根据自查自纠情况,盯紧存在的突出问题,明确责任,研究措施,一项一项抓整改。对可以立行立改的,坚决快速整改到位,并长期坚持好。对需要一段时间才能整改见效的,明确时间节点,严格时限要求抓好整改落实。着眼标本兼治、长效常治。对系统性、普遍性问题,制度措施不完善的,修订制度措施;制度措施空白的,建立制度机制,并强化制度执行,狠抓制度落实。要真改实改彻底改,改了就不再犯。

2.力行销号整改。根据自查自纠情况,针对检察队伍教育、管理、监督方面的薄弱环节,明确整改措施,落实整改责任,立行立改,销号落实,确保事事有回音、件件有着落。

3.务求整改实效。要坚持真改实改,力戒形式 XX,着力推动政 X 巡察、执法监督、纪律作风督察等制度落到实处,真正做到令行禁止、落地见效,切实打造一支忠诚、干净、担当的检察铁军。从自身素质提高、解决问题成效、群众评价反映等方面,着力加强教育整顿工作成效检验,看主体责任缺失、“X 岗 X 责”落实不力、“中梗阻”问题是否得到真正解决;看党 X 央重大部署、省 X、高检院和上级机关工作要求是否落地落实落细;看检察人员违纪违法问题是否得到明显遏制;看检察工作群众满意度是否进一步提高等。

(四)狠抓巩固提升,突出拓展成果,建立长效机制 按照政法队伍教育整顿的统一部署,与主题教育整改落实工作、检察机关“未巡先改”工作、落实高检院第六巡视组、省院巡视组、政法系统政 X 督察等反馈意见整改工作有机结合起来,建立健全加强检察队伍建设的长效机制,在巩固中坚持,在坚持中深化,把教育整顿不断推向深入。

四、工作要求 (一)深化思想认识。开展队伍教育整顿,是进一步加强全市检察队伍建设的迫切要求。全院要充分认识教育整顿的重要性和紧

迫性,坚决扛起主体责任,党组书记认真履行第一责任人职责,班子成员认真落实“X 岗 X 责”,以上率下,确保压力层层传导、责任逐级压实,确保教育整顿扎实推进取得实效。

(二)加强组织领导。成立我院教育整顿工作领导小组及办公室,统筹、组织、协调、指导全院教育整顿工作,既要在县委政 X委的统一领导下开展队伍教育整顿工作,又要加强与市检察院的汇报沟通,形成上下齐心、步调一致、联动整改的工作格局。

(三)做好结合文章。要坚持“两结合、两促进、两不误”,将队伍教育整顿与服务经济社会发展大局相结合,与推进疫情防控复工复产相结合,与扫黑除恶专项斗争相结合,与推进县域社会治理现代化相结合,与贯彻落实全国、全省、全市检察长会议精神,推进“四大检察”“十大业务”相结合。

(四)严明工作纪律。要严防形式 XX、官僚 XX,以扎实的作风、严明的纪律抓好教育整顿工作。坚持把正面学习教育、筑牢思想基础贯穿于队伍教育整顿的始终。坚决防止对教育整顿工作不认真、有关要求落实不到位、虚于应付走过场的情况发生。

第四篇:作风整改工作方案

今年是学院作风建设年,为进一步加强保卫处工作作风建设,根据学院作风建设整改阶段的要求,针对保卫处的实际存在的问题,特作如下整改方案:

一、查找问题根源

1、部分人员本身文化程度不高,工作后也没有学习的习惯,对从事本职工作必需的理论知识、业务技能学习、研究和掌握得不够。

2、不能与时俱进,主动服务的意识不够强。

3、少数人缺乏工作的.热情,存在过得且过的思想。

4、理想不高,对自己缺乏要求。

二、整改措施

1、加强学习,充分认识加强学习、提高自身素养对作风建设的重要性。坚持学习制度,组织好政治理论学习和业务学习,认真做好考勤和记录,既讲形式,更注重效果。

2、改进作风,强化服务意识,努力为师生员工服务。深入系、部门调查研究,认真听取师生对校园管理和安全保卫工作的意见和建议,不断改进工作。及时发现各单位存在的安全问题和隐患,提出完善和改进工作的建议,并对落实情况给予督查。

3、认真落实岗位工作责任制和保卫人员工作守则,做到用制度管事、用纪律管人。凡属于职责范围内的工作任务必须依照法纪和办事程序尽快处理,不得推诿和拖延。

4、加强劳动纪律,严格考勤制度。

三、整改时间安排

1、12月2日前全处个人提交整改方案。

2、12月10日前组织一次全处的作风建设整改动员会,重申作风建设的重要性和长期性,指出存在的问题,提出整改要求。特别要加强对巡逻队员、门卫队员的教育管理和考核,提高他们的政治素质和法律意识,切实做到从严值勤、依法值勤、文明值勤、服务师生,树立保卫队伍的良好形象。

3、12月20日前根据整改动员会的成效,开展个别谈心活动,做好深入细致的思想政治工作,加强团结,发挥党员干部的模范带头作用。力争校园管理和安全保卫工作年年有新意,年年有提高,努力确保校园平安稳定。

第五篇:安全保卫工作方案

为进一步规范和加强“五一”期间消防安全保卫工作,查处消防违法行为,有效消除火灾隐患,严防群死群伤火灾事故发生,制定本方案。

一、工作目标

紧紧围绕春季防火总目标,深入开展小型休闲住宿娱乐场所消防安全专项整治行动,进一步增强责任意识和大局意识,深入开展消防监督检查,查处各类火灾隐患和消防违法行为,有效预防和遏制重特大火灾,特别是群死群伤火灾事故的发生。

二、组织领导

为扎实做好“五一”期间消防安全保卫工作,县政府成立由县长助理、县公安局局长李占伟任组长,公安局指挥中心指挥长朱耀武、消防大队大队长张军任副组长,县公安、消防大队有关科(室)负责人为成员的“五一”期间消防安全保卫工作领导小组。

三、“五一”期间消防安全检查范围

(一)重要活动场所、旅游景点;

(二)高层地下建筑、在建建筑工地和建筑外墙装饰材料;

(三)大型商场市场、宾馆饭店、医院、学校等人员密集场所;

(四)易燃易爆化学物品的生产、充装、储存、供应、销售单位;

(五)劳动密集型企业;

(六)养老院、福利院等社会福利机构;

四、检查重点

(一)消防设施是否运行正常,消防控制室工作人员是否持证上岗;

(二)消防器材的配置是否符合规定,管理和维护保养是否落实;

(三)消防安全疏散通道和安全出口是否畅通,疏散指示标志和应急照明装置是否完好有效;

(四)是否存在违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火;

(五)电气设备的使用、电气线路的管理是否规范、安全;

(六)是否存在违反消防安全规定,生产、使用、储存、销售、运输或者销毁易燃易爆危险物品;

(七)消防安全责任制是否健全落实,消防安全值班、巡查人员是否在岗在位,记录是否准确、完备;

(八)被检查单位员工是否受过消防安全培训,是否知道火警电话,是否会报火警和操作灭火器具,是否懂得逃生自救技能,是否能组织、引导在场人员疏散。

五、工作要求

(一)提高思想认识,加强组织领导。

各地、各部门(单位)要充分认识到当前严峻的火灾形势和开展“拉网式”消防监督检查的重要性。立即成立以分管领导为组长,各相关科(室)负责人为成员的工作领导小组,并结合实际,认真抓好落实。

(二)规范执法程序,加大执法力度。

落实火灾隐患排查错时制检查制度,排查时必须两人或两人以上参加,要按照“单位不漏部位、部位不漏隐患”的原则,确保不留死角、不留盲区,坚决把火灾隐患排查出来。依法严惩擅自停用消防设施、锁闭安全出口、违规动用明火等严重违法行为。对拒不整改火灾隐患、拒不执行停产停业决定的,要依法强制执行,决不能有法不依、执法不严、徇情枉私、姑息迁就。以执法高压态势,确保当前火灾形势稳定。

(三)加强宣传教育,提高安全意识。

各地、各部门(单位)要加强消防法律法规和防火、灭火、逃生自救常识为主要内容的消防宣传教育,通过发放资料、实践操作指导等多种形式,增强宣传教育效果,切实提高广大群众的消防安全意识和自防自救能力,提高单位火灾防控水平。

(四)落实工作责任,实行责任追究。

各地、各部门(单位)要做到思想认识到位、任务分解到位、工作落实到位,周密部署开展“五一”期间消防安全保卫工作。对因工作责任心不强、思想认识不够、监督检查不到位、执行措施不落实的,县政府将予以通报批评。

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